WorkBuddy 培训课件制作：内训讲师高效备课方法

前言：好培训 = 目标清晰 + 练习充足

很多内训失败是因为只堆理论。借助 WorkBuddy，讲师可快速生成课程骨架与练习题，再注入业务真实案例。

一、备课四步

1. 明确培训目标与对象

2. 生成课程大纲与时间分配

3. 设计案例与讨论问题

4. 输出课后行动清单

二、提示词示例

「请设计 90 分钟《AI 办公提效》内训大纲，对象为销售团队，包含导入、演示、练习、总结，并给 5 道情景题。」

三、质量提升

• 每段内容对应一个可观察行为改变

• 用公司真实失败案例替代空泛理论

• 预留提问时间，不把 AI 稿当逐字稿

总结

WorkBuddy 让备课从「从零写」变成「改稿优化」。讲师的价值体现在现场引导与业务洞察，而不是 PPT 字数。